Agent d'Entretien de la Voie Publique H/F - Mairie
- CDD
- Mairie
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous assurez l'entretien des voies et lieux publics.En autonomie ou au sein d'une équipe de 2 à 5 personnes, vos missions sont les suivantes :- Interventions sur le territoire de la Commune en respectant le planning- Entretien des sentiers : ramassage des déchets- Entretien des grilles d'eau pluviale- Entretien des lavoirs et des fontaines- Ramassage de déchets et propreté des jardins publics- Vidage des corbeilles d'ordures ménagères - Désinfection au karcher des paniers à ordures publics et des conteneurs à ordures ménagères publics- Ramassage des déchets et propreté des parkings- Binage des rues, trottoirs, rond-points et parkings- Binage, nettoyage, élagage et débroussaillage au niveau des passages piétonniers, des escaliers et des sentiers- Désherbage manuel- Ramassage des feuilles et aiguilles de pins sur les routes- Nettoyage des espaces jeux- Nettoyage des cours d'école - Nettoyage des places de marchés- Entretien du petit matériel (nettoyage, graissage)- Désinfection, lavage et entretien du sol- Constatation des dysfonctionnements et des dégâts : réparation lorsque cela est possible- Remontée des informations au supérieur hiérarchique pour faire appel à une entreprise lorsque le service ne peut réparer- Responsabilité du bon état des véhicules conduits (date de contrôle technique et vidange, propreté, dysfonctionnement à signaler au responsable de service ou garage)Travail en extérieur, du mardi au samedi.2 postes à pourvoir en CDD :- du plus tôt possible au 27 septembre 2026- du plus tôt possible au 22 juillet 2026
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Bonne condition physique,Appliquer les règles de sécurité sur chantiers ,DynamismePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: ManoeuvreSecteur d'activité: Administration publique généraleListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Espaces verts
- Diagnostic de pannes
- Compétences ménagères
- Dynamisme
- Autonomie
- Réactivité
- Débroussaillage
- Désinfection