Gestionnaire de Paie H/F - Hays

Notre client, cabinet indépendant breton reconnu pour la proximité client et la dimension humaine de ses équipes, poursuit son développement et recrute une Gestionnaire de Paie pour son bureau à taille humaine à Lannion. Il s'agit d'un groupe régional solidement implanté en Bretagne, composé d'une dizaine de bureaux et de plus de 200 collaborateurs, tout en conservant un fonctionnement décentralisé et une forte autonomie locale.
Les échos de l'ambiance au sein de cabinet est très bonne, où l'esprit familial, la proximité entre les équipes et la relation directe avec les clients font partie intégrante de la culture du cabinet. Rattaché directement à la responsable du Pôle Social, vous intervenez dans un environnement bienveillant, stable et orienté conseil.Missions :

* Créer les dossiers « paies » de façon à respecter les règles de droit et conventionnelles

* Réaliser les contrats de travail en conformité avec le code du travail et les conventions collectives

* Effectuer les DPAE pour les clients

* Collecter les informations de paie

* Élaborer les bulletins de salaire, journaux de paie, états de charges sociales, écritures de paies

* Établir la DSN mensuelle

* Établir les documents de fin de contrat : solde de tout compte, certificat de travail, la DSN fin de contrat, courriers relatifs à la portabilité

* Informer les clients des évolutions réglementaires les concernant

* Identifier les attentes des clients et assurer les premiers conseils

* Assurer la satisfaction clients

Ce qu'il vous faut pour réussir :

* Formation en paie : Titre pro ou Master RH
* Expérience : Minimum 3 ans en cabinet comptable
* Une appétence pour la relation client
Les avantages du cabinet :

* Rémunération selon profil : 28k - 36K selon profil
* Du temps alloué à la formation (en inter, en intra, par du tutorat, du mentorat...)
* Une mutuelle prise en charge à 90%
* 15 jours de RTT,
* Prime de cooptation,
* Prime nouveaux clients,
* La participation aux frais de transports avec le forfait mobilité durable,
* Télétravail possible et variable.
Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité. Ce poste s'adresse à un collaborateur souhaitant s'inscrire durablement dans un projet local, humain et stable, au sein d'un groupe régional reconnu.

• Code du travail
• Relation client
• Contrat de travail
• Paie
• DSN